ETON new materials rīkoja jaunu darbinieku ienākšanas sarunu apmaiņas sanāksmi
Kopš šī gada, Teng jaunus materiālus apkārt, lai paātrinātu pārveidi un modernizāciju, jauda "trīs pieci" attīstības stratēģijas īstenošanu, turpināt izmantot attīstību "pavēles augstumus", uzlabot uzņēmuma galveno konkurētspēju, uzņēmums kā pirmais resurss, talants. būvniecībā svarīgāku amatu, izvirzīja jaunās prasības talantu specializācijai, izmantojot apmācību, lai uzlabotu pilnvērtīgas kvalitātes spējas, palīdzētu realizēt uzņēmuma attīstības stratēģiskos mērķus. Nesen ap profesionālu talantu papildinājumu uzņēmums pieņēma darbā profesionālu līdzinieku jaunu darbinieku partiju, kopumā 11 cilvēkus, lai apmierinātu jaunu darbinieku ierašanos, izveidotu komunikācijas platformu, pēc iespējas ātrāk ielaistu to uzņēmumā, ieņemtu lomu, 14. novembra pēcpusdienā uzņēmums notika konferenču telpā otrajā stāvā 2022. gadā jauno darbinieku sarunu sanāksme, ģenerālmenedžeris Teng Kun, ģenerāldirektora vietnieks Li Qinghua, ģenerāldirektora vietnieks, ģenerāldirektora vietnieks Gu Wensheng, ģenerāldirektora vietnieks Yu Yajie, un ārējās tirdzniecības nodaļas vadītāju piedalīties pasākumos.
11 jaunie darbinieki, daži tikko absolvējuši koledžas studentus, daži ir uzkrājuši noteiktu darba pieredzi, viņi apvienojās ar savu personīgo faktisko situāciju, attiecīgi no dažādiem rakursiem un aspektiem, iepazīstināja ar savu pamatinformāciju, stāstīja par savām izjūtām un personīgās karjeras attīstību, uzņēmuma attīstība un citi ieteikumu aspekti. Viņu brīnišķīgās runas, atklājot viņu patiesās izjūtas, ik pa laikam izraisīja aplausus. Ir teicis, lolos platformu, lolos iespēju, lolos amatu, pacietību, zem ķermeņa, saknes, cītīgi mācīties uz profesionālu virzienu, soli pa vienam, apgūt tehnoloģijas, praktizēt iemaņas, spēcīgu kvalitāti, tiekties pēc nākotnē drīz izaugs par uzņēmuma attīstības pīlāriem talantiem, elektroenerģijas uzņēmuma attīstībā tajā pašā laikā, realizēt pieaugošo personīgo karjeru.
Uzņēmuma vadītāji Li Qinghua, Liu Tao, Gu Wensheng, Yu Yajie pilnībā apstiprināja jauno darbinieku runu un izteica savas dedzīgās cerības. Būt par mācīšanās darbinieku, pašpiedziņas darbinieku. Lai izveidotu saules mentalitāti, izplatiet pozitīvu enerģiju. Iesakņoties rindā, iesakņoties ainā, mācīties, pazemīgi konsultēties. Labi mācieties, labi domājiet un labi pētiet. Mums vajadzētu būt pārliecībai no "jaunās armijas" līdz "dzelzs armijai". Mums aktīvi jāpraktizē sava korporatīvā kultūra. Ieaudzināt mācīšanu, apmaiņu un runāt, pauda rūpes, rūpes, rūpes par jaunajiem darbiniekiem, lai ikviens turpmāk sajustu uzņēmuma spēcīgo korporatīvās kultūras atmosfēru.
Visbeidzot, uzņēmuma ģenerāldirektors vispirms izteica pateicību jums par pievienošanos Yiteng, īpaši par jūsu garu, attieksmi pret mācībām un darbu un skaidru karjeras plānošanu. Ģenerāldirektors iepazīstināja ar uzņēmuma un nozares attīstības procesu, jo īpaši pašreizējais uzņēmums atrodas jaunajā attīstības stratēģiskās transformācijas periodā, un cenšas virzīties uz trīs piecu attīstības stratēģiju īstenošanas galvenajiem mezgliem. Ikviena pievienošanās ir savlaicīga, kas nepieciešama ne tikai uzņēmuma attīstībai, bet arī talantu specializācijas veicināšanai. Šodien klātesošie jaunie darbinieki, drošības inženierija, vides inženierija, mehāniskā automatizācija, materiālu inženierija utt., ir ļoti labi profesionāli, var teikt, ka uzņēmumam ir visbagātākā profesionālo kategoriju dažādība, profesionālā atbilstības grāds, lielākais skaits pēdējos gados koncentrēti cilvēki.
Tajā pašā laikā ģenerālmenedžeris arī no tā, kā apskatīt un risināt problēmas, kā sazināties, izmantojot lietas stāstu, lai sniegtu jums vienkāršu saziņu, saskartos ar problēmām, izmantojot būtības fenomenu, strādā, lai dziļi iedziļinātos pamatā esošajā loģikā. , nevar tikai redzēt virsmas parādību, lai atrastu problēmas galveno cēloni. Apgūstiet komunikācijas prasmes, runājot par faktiem, jūtām un vajadzībām. Visbeidzot, ģenerālmenedžeris vēlas novēlēt jums visiem laimīgu darbu, cītīgi mācīties, izmantot savas prasmes, augt kopā un censties radīt labāku rītdienu!
